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Diagnóstico de Maturidade em IA Starian: 1.018 Funcionários Avaliados em Toda a Organização
o desafio
Transformando o uso informal de IA em estratégia organizacional.
A Starian já tinha funcionários usando ferramentas de IA no dia a dia, mas não tinha uma visão clara do nível real de maturidade da organização.
Os líderes precisavam entender: quão preparadas estavam as equipes para trabalhar com IA, onde estavam os principais gaps de capacidade, quais áreas tinham maior potencial para adoção e quais iniciativas deveriam ser priorizadas para acelerar a transformação.
Mais do que percepção subjetiva, eles precisavam de um diagnóstico estruturado e baseado em dados sobre o nível de proficiência em IA em toda a organização.
O QUE NÓS FIZEMOS
Um diagnóstico de maturidade em IA em larga escala em toda a organização.
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Avaliação estruturada de proficiência em IA que combina autoavaliação e testes factuais para gerar um retrato confiável das capacidades organizacionais.
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Avaliação em quatro dimensões estratégicas de maturidade em IA: Criatividade, Estratégia, Liderança e Inovação & Cultura.
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Mapeamento detalhado de forças, lacunas e níveis de maturidade — com análise por departamento e comparação com benchmarks de mercado.
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Entrega de um relatório estratégico com insights organizacionais, diagnóstico de maturidade e recomendações de evolução de curto, médio e longo prazo.
OS RESULTADOS
Um mapa claro da maturidade em IA — e dos próximos passos.
Funcionários avaliados — diagnóstico em toda a organização em larga escala
Avaliações concluídas — alta taxa de participação e amostra consistente
Dimensões estratégicas avaliadas: Criatividade, Estratégia, Liderança, Inovação & Cultura
A avaliação revelou diferentes níveis de maturidade em IA entre os departamentos, pilares com uso prático de IA mais forte, lacunas relevantes na aplicação estratégica e claras oportunidades de desenvolvimento de capacidades.
Uma parcela significativa dos colaboradores já utiliza ferramentas de IA em seu trabalho diário — indicando uma base favorável para uma adoção estruturada e em escala.
Leandro Herrera
CEO & Founder • Tera
SXSW · Austin, 12–18 DE MARÇO, 2026
No SXSW?
Vamos tomar
um café.
Leandro Herrera, CEO da Tera, estará em Austin para conversas sobre transformação da força de trabalho com IA. Sem pitch. Só um papo sincero.